Analista de Control y Reporting Temporal
Propósito del cargo:
Gestionar y controlar el presupuesto de los principales componentes del COGS (Costos de Materiales, costos de Transformación), con el fin de cumplir con los objetivos y parámetros establecidos por el Grupo.
Principales Funciones:
Controlar y Monitorear los Gastos de Transformación (Depreciación, Energía, Mano de Obra, Mantenimiento, Costos Indirectos, Otros Costos); Con el fin de determinar si los gastos presupuestados están alineados o existen desviaciones importantes que puedan impactar con el resultado de la compañía.
Controlar las varianzas mensuales y acumuladas (Varianzas de I y II nivel); esto nos permite asegurar que la información sea precisa y oportuna para una correcta toma de decisiones.
Determinar y Ejecutar los costos STD & BDG; para monitorear el trend de los Costo de Producción USD/KG de los diferentes brand para conocer los fenómenos que impactan en el costo.
Elaborar simulaciones de nuevos SKU a fin de proporcionar información adecuada para la toma de decisión.
Controlar materiales importados; Verificar el cumplimiento de los STD y parámetros establecidos en el presupuesto.
Apoyar a las áreas para alcanzar el target de BDG; para garantizar que los objetivos definidos por el Centro estén acordes a lo dispuesto en la Línea Guía.
Controlar el inventario en stock (Materiales Codificados – Repuestos); Proporcionar información adecuada para la toma de decisiones.
Realizar los cierres de DIRA y SAP PM; Asegurar la correcta imputación de los gastos y evidenciar los resultados de gestión de las Áreas de Producción y Mantenimiento.
Asistir a las reuniones SIM3 juntamente con las Áreas involucradas a fin de monitorear las eficiencias diarias de producción y ayudar en la ejecución y seguimiento de los puntos de mejora.
¿A quien estamos buscando?
Formación Académica: Título de Tercer Nivel: En Finanzas, Contabilidad y Auditoría, o carreras afines.
Experiencia: 3 años en posiciones similares o industrias similares.
Idioma: Inglés Intermedio
Sobre Ferrero:
Ferrero comenzó su andadura en la pequeña ciudad de Alba, en Piamonte, Italia, en 1946. Hoy en día, es una de las mayores empresas de alimentos dulces envasados del mundo, con muchas marcas icónicas que se venden en países de todo el mundo. Descubre más sobre Ferrero en ferrero.com.
Ferrero se compromete a construir una cultura diversa e inclusiva en la que todos los empleados se sientan bienvenidos y valorados, y tengan las mismas oportunidades. Creemos que todos nuestros empleados poseen un talento excepcional. Al fomentar la curiosidad y las habilidades naturales de nuestros empleados, les brindamos, generación tras generación, los medios para alcanzar el éxito personal y profesional, permitiéndoles forjar su propia trayectoria en Ferrero. La diversidad de nuestro talento es lo que hace que nuestro entorno laboral sea multicultural, innovador y altamente gratificante.
Competencias:
Orientación a Resultados
Adaptabilidad al Cambio
Planificación y Organización
Habilidad Numérica
Conocimientos Específicos:
Conocimiento de costos de Producción.
SAP
Microsoft Office Intermedio.